大阪大学OPAC

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人材育成と能力開発の現状と課題に関する調査結果 / 労働政策研究・研修機構編

(労働者調査)

366.11||JIL||173

11700323527

経資

非正規労働者の組織化と労働組合機能に関する研究 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||174

11700317149

経資

企業の転勤の実態に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||174

11700323535

経資

子どものいる世帯の生活状況および保護者の就業に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編集

2016(第4回子育て世帯全国調査)

366.11||JIL||175

11700323543

経資

適性検査を活用した相談ケース記録の分析と考察 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||175

11700317156

経資

北欧の公共職業訓練制度と実態 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||176

11700317164

経資

「イノベーションへの対応状況調査」(企業調査)結果及び「イノベーションへの対応に向けた働き方のあり方等に関する調査」(労働者調査)結果 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||176

11700325845

経資

2007年の最低賃金法改正後の労働者の賃金の状況 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||177

11700317172

経資

ものづくり産業を支える企業の労働生産性向上に向けた人材確保・育成に関する調査結果 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||177

11700325852

経資

知的財産管理と企業法務の分野から / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||178

11700317180

経資

大学生・大学院生の多様な採用に対するニーズ調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||178

11700325860

経資

企業における転勤の実態に関するヒアリング調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||179

11700319095

経資

企業の多様な採用に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||179

11700325878

経資

病気の治療と仕事の両立に関する実態調査 / 労働政策研究・研修機構編

(WEB患者調査)

366.11||JIL||180

11700327403

経資

諸外国における最低賃金制度の運用に関する調査 : イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||181

11700320770

経資

病気の治療と仕事の両立に関する実態調査 / 労働政策研究・研修機構編

(企業調査)

366.11||JIL||181

11700327411

経資

地域における高齢者の多様な活躍のヒアリング事例 : 地方公共団体等の取組を中心に / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||182

11700320788

経資

「社会保険の適用拡大への対応状況等に関する調査」及び「社会保険の適用拡大に伴う働き方の変化等に関する調査」結果 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||182

11700327429

経資

日本的雇用システムと法政策の歴史的変遷 : バブル崩壊以降の労働政策の変遷 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||183

11700320796

経資

ものづくり産業における労働生産性向上に向けた人材育成と能力開発に関する調査結果 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||183

11700327437

経資

東日本大震災からの復旧・復興過程と雇用・労働の記録(一般資料整理) : 平成25年度～28年度半ばを中心に / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||184

11700320804

経資

多様な働き方の進展と人材マネジメントの在り方に関する調査結果 (企業調査・労働者調査) / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||184

11700327742

経資

中国進出日系企業の研究 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||185

11700320812

経資

企業の人的資産情報の「見える化」に関する研究 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||185

11700327759

経資

ヨーロッパの育児・介護休業制度 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||186

11700320895

経資

過半数労働組合および過半数代表者に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||186

11700330639

経資

職業情報の整備に関する基礎的研究 : マッチング効率の高い職業分類策定のための課題 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||187

11700320903

経資

「独立自営業者」の就業実態 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||187

11700330647

経資

地方における雇用創出 : 人材還流の可能性を探る / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||188

11700320911

経資

IT関連教育訓練の現状に関する調査 : 教育訓練実施事業者・教育訓練受講者のアンケート調査結果 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||188

11700330654

経資

ソーシャル・インパクト・ボンドの動向に係る海外事情調査 : イギリス、アメリカ / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||189

11700320929

経資

民間教育訓練プロバイダーの活動 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||189

11700330662

経資

介護人材を活かす取組 : キャリアアップと賃金 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||190

11700320937

経資

日本企業のグローバル戦略に関する研究 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||190

11700330571

経資

官・民・諸外国の職業分類等の現状と比較 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||191

11700320945

経資

第2回若年者の能力開発と職場への定着に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||191

11700330589

経資

子どものいる世帯の生活状況および保護者の就業に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編集

2018(第5回子育て世帯全国調査)

366.11||JIL||192

11700332312

経資

社外学習、専門職制度等に係るインタビュー調査 / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||192

11700320952

経資

対人サービス職等の分野における能力評価の試み : 業界団体等の取り組みを中心に / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||193

11700320960

経資

人出不足等をめぐる現状と働き方等に関する調査 (企業調査・労働者調査) / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||193

11700333690

経資

諸外国における教育訓練制度 : アメリカ、イギリス、ドイツ、フランス / 労働政策研究・研修機構編

366.11||JIL||194

11700320978

経資